事业单位丧葬费能领取多少|事业单位人员去世

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事业单位人员去世，能领多少丧葬费和抚恤金，有40个月工资吗？

事业单位，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。包括学校、交通、医院等单位，近些年来，想要进事业单位工作，也需要通过公开招考，“子承父业”或者退伍安排等渠道已经成为过去式了。所以，想要进入事业单位工作，其难度也和公务员相差无几，几乎也是千军万马过独木桥，一旦考上就相当于是一辈子的“铁饭碗”了。那么，事业单位人员去世后，遗属能领多少丧葬费和抚恤金呢，有40个月工资吗？

丧葬费和抚恤金是公务员、事业单位人员和企业人员去世均会发放的两笔钱，丧葬费是指用于去世人员丧葬事宜的一次性费用，即办理丧事的补助，所以也叫一次性丧葬补助金，所以有一份稳定的工作不仅退休后养老金发放终生，而且去世以后处理身后事也有一笔补助。抚恤金是发给死者家属的费用，是对家属的抚慰和经济补偿。所以，两笔钱的用途不同，发放标准也不同，通常，抚恤金更多。下面，我们分别来看。

第一，丧葬费发放标准

丧葬费的发放标准，国家并未统一规定，会因为去世人员身份和所处地区的不同，而按照不同的发放标准发放。公务员、机关事业单位和企业三者是按照不同的规定执行，标准不同。

事业单位人员去世，由各地自行确定发放标准，各地的发放方式和标准都是不一样的，部分地区是采用包干制，一般也就是几千块钱，例如北京丧葬费标准为5000元；山东省的最低为1000元；重庆市的标准是2000元，陕西省是3500元；甘肃为1200元。除了固定额度之外，部分地区是发放当地上年居民月人均可支配收入的倍数，还有些地区是按照当地的月平均工资来进行发放的，一般是按照上年度社会平均工资的3倍不等的标准来发放。就比如说上海市，上海市的事业单位人员去世以后，丧葬补助金的计算方式是：（月平均工资×2） 6000元，标准较高。

此外，因工（公）去世，与非因工（公）死亡，在丧葬费补助标准上可能也会存在差异，比如湖南，因工（公）去世的丧葬费达到了9000元，而非因工（公）死亡的丧葬费为7000元。再比如沈阳，前者的标准不低于2.4万元，而后者的标准不低于1.2万元。

具体所在地区的丧葬费发放标准，可以咨询自己所在单位或退休前单位的人事部门，以他们的答复为准。

第二，抚恤金发放标准

从2004年10月1日起，机关事业单位人员去世后，抚恤金的发放标准实现了全国统一，均按照《关于事业单位工作人员和离退休入员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》规定执行：事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

可见，并不是所有机关事业单位人员去世都发放40个月的工资，只有因公牺牲的才会发放本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故的则是发放20个月，事业单位退休人员由于已经退休，多为病故，其抚恤金通常为本人生前20个月基本离退休费。值得注意的是，基本离退休费为本人生前最后一个月享受的基本离退休费，即离退休时计发的基本离退休费和离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和，比如今年基本养老金上涨后，上涨的养老金也可计算在内。

举例计算：

北京某在职事业单位人员因公牺牲：假设其生前每月基本工资为3800元。那么其家属能领到的丧葬费为5000元，抚恤金为40×3800=152000元，丧葬费和抚恤金一共发放15.7万元。

北京某在职事业单位人员因病去世：假设其生前每月基本工资为3200元。那么其家属能领到的丧葬费为5000元，抚恤金为20×3200=64000元，丧葬费和抚恤金一共发放6.9万元。

北京某事业单位退休人员因病去世：假设其生前最后一个月的基本养老金是5000元。那么，其家属能领到的丧葬费为5000元，抚恤金为20×5000=100000元，丧葬费和抚恤金一共发放10.5万元。

此外，机关事业单位人员去世后，其养老金个人账户未领取完的部分家属可以继承，同时，其家属还可获得生活困难补助费，比如甘肃地区遗属生活困难补助父母、配偶城镇户口的每月290元，农村户口的每月270元；子女、弟妹城镇户口每月250元，农村户口每月230元。不过，只有生前依靠死者供养的直系亲属才可以享受。

（注：以上内容仅供参考，各地具体发放标准以相关单位实际发放为准。）

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